03325《劳动关系学》
【名词解析】 非全日制用工劳动合同（学历考试,高等教育自学考试,经济类,03325《劳动关系学》试题）
【单选题】 西方研究劳动关系的学者认为，无论是否接受剥削的论点，对利润的追求都以为着雇主和工人之间的利益存在着冲突，这种冲突客源属于【】（学历考试,高等教育自学考试,经济类,03325《劳动关系学》题库）
【填空题】 劳资双方在协议上正式签字后，集体协议便正式生效。集体协议从类型上讲分为两类：一类为【】，一类为【】。（学历考试,高等教育自学考试,经济类,03325《劳动关系学》试题）
【填空题】 邓洛普分析框架由三个基本要素构成：【】。他将约束行为者行为的规章制度的制定和建立看作是劳动关系研究的中心。（学历考试,高等教育自学考试,经济类,03325《劳动关系学》题库）
【填空题】 1919年6月成立的国际劳工组织，由【】组成。（学历考试,高等教育自学考试,经济类,03325《劳动关系学》搜题）
【简答题】 劳动关系的类型有哪些？（学历考试,高等教育自学考试,经济类,03325《劳动关系学》习题）
【简答题】 综合性工作团队和自我管理的工作团队具有哪些特征？（学历考试,高等教育自学考试,经济类,03325《劳动关系学》真题）
【多选题】 雇主组织从事的活动包括【】（学历考试,高等教育自学考试,经济类,03325《劳动关系学》习题）
【简答题】 简述劳动关系运作的两种基本形式。（学历考试,高等教育自学考试,经济类,03325《劳动关系学》真题）
【简答题】 劳动者可以解除劳合的情形有哪些？（学历考试,高等教育自学考试,经济类,03325《劳动关系学》真题）
