题目详情多选题关于劳动合同的变更，下列说法中正确的有()。 A．用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容
题目答案
题目解析⬇️小程序搜题更方便[解析]根据《劳动合同法》第三十五条规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。”变更劳动合同可在合同有效期、包括履行完毕之前的整个有效期进行，因此选项A、C、D符合《劳动合同法》。
推荐题目
下列关于标的物毁损、灭失风险承担的表述中，符合买卖合同法律规定的是( )。
按照《建筑业企业资质管理规定》，企业取得建筑业企业资质后不再符合相应资质条件、经整改逾期仍未达标的，其资质证书将被(  
《招标投标法实施条例》规定，评标委员会成员有下列( )行为之一情节特别严重的，取消其评标资格。
下列关于注册建造师信用档案的说法中，错误的是( )。
规避办理施工许可证应承担的法律责任是( )。
下列关于地役权的说法，正确的是( )。
下列法律中，属于非诉讼程序法的是( )。
根据《劳动合同法》，用人单位不得解除劳动合同的情形有( )
下列关于和解的说法中．错误的是( )
下列应作为注册建造师的不良行为记人其信用档案的是( )
下列属于民事责任承担方式的有( )
根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位应当在拆除工程施工( )日前，将法定有关资料报送建设工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管
下列关于建设工程共同承包的说法中，正确的是( )
根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故发生后，因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因，需要移动事故现场物件的，应当( )
某工程施工过程中，承包人将工程隐蔽部位覆盖后，发包人对质量提出质疑，并要求承包人对已覆盖的部位揭开重新检查。对此，费用、工期和利润的承担原则
